biliriz. Birey, şirket ya da her türlü teşekkül için gözle görülen,
elle tutulan ya da işitilen bütün sonuçların, aslında sadece
gerçekleşenden ibaret olduğunu belirtmek yerinde olur. Öte
yandan iş, siyaset ve sosyal hayatta var olan nice olağanüstü
potansiyelin, yeterince kullanılamadığına ya da kaybolup gittiğine
şahit oluyoruz. Her insan, hayatında en az bir kez “şunları
yapsaydım, şimdi çok farklı olabilirdi” şeklinde bir düşünceyi
içinden geçirmiş olabilir. İşin gerçeği bu düşünce, sahip olunan
potansiyelin kolayca heba edildiğinin itirafı gibidir.
“Başarı ile kişi arasındaki engel, kişinin kendisidir” diye güzel
bir söz var. İlk bakışta bu sözden kişinin istek, azim, gayret,
hırs, disiplin ve çalışkanlık gibi bir takım meziyetlere sahip
olması gerektiği anlaşılır. Hakikaten sayılan unsurların yokluğu,
başarının önündeki önemli engellerdir. Lakin birey ya da
organizasyonlar, bu meziyetlerin tamamına sahip olsa bile her
zaman başarıyı yakalayamıyor. O sebeple; “nasıl düşünmeli, ne
yapmalı ve ne şekilde davranmalıyız?” sorularına ciddi şekilde
kafa yormak anahtar niteliğinde…
Bu meyanda, “potansiyel ile gerçekleşen” arasındaki makasın
daraltılmasını sağlayacak tek şeyin “strateji” olduğunu, gür bir
nida ile ifade etmek gerekir. İşin gerçeği; “bir yerde başarı varsa,
yazılı olsun ya da olmasın orada mutlaka iyi bir strateji vardır.”
Diğer yandan; “bir yerde doğru ve isabetli stratejiler varsa,
orada da başarı kaçınılmazdır.” Tabi bunun tersi de doğrudur;
“strateji yoksa başarı da hayaldir…”
Amasya’nın Taşova İlçesine bağlı Boraboy Kasabası nüfusuna
kayıtlı olup, 1969 yılında dünyaya geldi. İstanbul Üniversitesi
Siyasal Bilgiler Fakültesi’nden 1991 yılında mezun oldu. Aynı
üniversitenin “Kamu Yönetimi” bölümünden, “Türkiye’de
Kamu Yönetiminin Sistem ve Kurumları Açısından Çevresel
Örgütlenme ve Çevre Yönetimi” isimli çalışmasıyla yüksek lisans
derecesi aldı.
Kasım 1992’de Çevre Bakanlığı’nda uzman yardımcısı olarak
kamu hizmetine başladı. Çevre İl Müdür Yardımcılığı,
Finansman ve Planlama Dairesi Başkanlığı, Çevre Yönetimi
Genel Müdür Yardımcılığı ile Orman ve Su İşleri Bakanlığı’nda
dört yıl süreyle Strateji Geliştirme Başkanlığı görevlerinde bulundu.
Birçok sivil toplum kuruluşunda başkan ve yönetim kurulu
üyesi olarak görev aldı.
Özel ilgi alanı olan davranış bilimleri, etkin yönetim ve liderlik,
iletişim ve beden dili, müzakere ve ikna teknikleri, kişisel
gelişim, motivasyon, hipnoz ve nlp alanlarında, yurt içi/yurt
dışı bir çok eğitim programına katılarak uzmanlaştı. Sözü edilen
alanlarla birlikte; strateji geliştirme ve stratejik plan, iç kontrol,
süreç yönetimi, risk analizi ve yönetimi, kurumsal kimlik,
zaman yönetimi, 5018 sayılı kanun ve bağlı mevzuat konularında
eğitim ve seminerler vermekte, danışmanlık yapmaktadır.
Halen kamu hizmetine devam etmekte olup, evli ve üç çocuk
babasıdır.